- Einsatzort Pflegeheim oder Ambulante Pflege
- unbefristete Arbeitsstelle mit mindestens 30 Tage Urlaub
- Prämie beim „Einspringen aus dem Frei“ und Jahressonderzahlung
- Zuschuss zur Altersvorsorge in Form einer Zusatzrente
- eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag mit Sonn-und Feiertags- sowie Nachtzuschlägen
- eine qualifizierte Einarbeitung und Betreuung
- selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten in einem angenehmen und teamorientierten Betriebsklima
- regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten während der Arbeitszeit
- Sozialberatung und Unterstützung bei familiären Pflegesituationen innerhalb der Diakonie
- Sicherstellung und Mitwirkung an einer klientenorientierten Pflege
- Sicherstellung der Pflegequalität unter fachlichen, gesetzlichen und wirtschaftlichen Aspekten
- Pflegeprozessplanung nach dem Strukturmodell mit dem
- Pflegedokumentationssystem DAN Touch oder Snap
- ein Examen in der Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege
- Sie können kunden- und teamorientiert arbeiten
- Engagement, Verantwortungsbewusstsein, Sozialkompetenz, Empathie- und Organisationsvermögen
- Sie sind bereit, unser diakonisches Profil mit zu tragen bzw. gehören einer christlichen Kirche an
Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie per Post an:
Diakonisches Altenhilfezentrum Saalfeld-Rudolstadt gGmbH, Wirbacher Straße 7, 07422 Bad Blankenburg
oder per E-Mail an: sgiller@diak-ahz.de
